Magiens funktion er at ritualisere menneskets optimisme, at styrke dets tillid til at håbet vil sejre over frygten. (Bronislaw Malinowski) Tilbage i mine gymnasiedage på Viborg Katedralskole så og...
Blog-Ledelse
Alle indlæg
Ledelse
Projektledelse
Forandringsledelse
Coaching
Brinkmann forever – Brinkmann go home
Der synes at være gået Brinkmannia i den. Der er kommet en modpol til selvudviklingstendenserne - eller de pålagte krav om selvudvikling. Pålagte krav om at være konstant forandrings- og...
Nej, det handler ikke bare om at involvere!
Involver dine medarbejdere i processen, sørg for at de mærker en oprigtig mulighed for indflydelse, og sørg for, at de kan genkende deres input i den endelige udfoldelse. Nogenlunde sådan - i en...
Kunsten at danse tango på kanten af uforudsigeligheden
Teorien om den iboende uforudsigelighed. Sådan betegnes kompleksitetsteorien ofte, og så siger det jo næsten sig selv, at det for pokker ikke er nogen nem opgave at sælge konsulentydelser på det...
Derfor ender du med ikke at forstå din kunde eller din bruger
Jeg var for nylig til ét af de der arrangementer, hvor temaet var kunde- og brugerforståelse. Jeg havde vel håbet, at man denne gang kunne bringe det hele lidt videre end til den evindelige...
“Keep it complicated, stupid!”
Da jeg var mindre, samlede min søster på citater, som hun skrev ned på mapper og små runde papirstykker. Jeg er ikke klar over, hvor hun fandt dem henne, for dengang var der ikke noget, der hed...
Hvor puffer du hen?
"Nudge or yank (sic)" ("Puffe eller trække"). Sådan lyder titlen på ét af David Snowdens seneste blogindlæg, som jeg kun kan anbefale, at man læser. Jeg vil ikke begynde at plagiere her, men...
Ledelse i mikro og makro – og en hel del ind imellem
”It is in the middles that extremes clash" (John Updike) Læsere af denne blog vil vide, at vi til tider er ret hårde ved eksempelvis de mange top-ti lister over ting, en effektiv leder skal gøre,...
Pænt i makro, en illusion i mikro
Topchefens tretrinsraket til succesfuld strategiimplementering lyder nogenlunde sådan her: involver (for så får medarbejderne lyst til at føre noget ud i livet) - kommuniker (for så forstår...
De dumme, dumme ledere
Sommeren er gået (i hvert fald den del, der har med ferie at gøre), og selv om den trods alt har budt på andet end tanker om kompleksitet, så er der nogle ting, jeg er faldet over, som har skabt...
Konsensus og konformitet: Fjende no. 1
Brainstorming er elendig for kreativiteten og genererer blot middelmådige idéer. Konsensus er den sikre vej til stagnation og en tonstung hæmsko i bestræbelserne på at manøvrere rundt i dagens...
Aktivt medborgerskab skal ikke designes
Det er ikke nødvendigvis det nemmeste i verden i øjeblikket at være kommune eller kommunalt ansat. Her tænker jeg ikke så meget på de ressourcemæssige udfordringer og de mange organisatoriske...
Skal vi tale sammen?
Kontakt os, hvis du har spørgsmål eller gerne vil vide mere om vores ydelser.
